「採用特化のChatGPTで、採用プロセスを10倍効率化」する採用AIツール「採用GAI」を提供中のグラムは28日、オンラインセミナー「ChatGPTによる『採用業務90%削減』のインパクト」の参加者限定の配布資料を無料公開した。
最近話題の人工知能チャットボット「ChatGPT」の登場により、採用・人事業界でも劇的な変化が起こっている。
同社では、人材採用にかかる時間とコストを最大90%削減させる活用術を、オンラインセミナーで解説している。
同社は、単なるAI技術だけではなく、人間の“性格特性データの活用”が採用の成功における新たな可能性を秘めていると確信している。性格特性データは、候補者の適性や、個々のチームメンバーとの相性を深く理解することを可能にする。これらのAIが保有していない情報をChatGPTと組み合わせることで、採用の質と効率を同時に高める手法も併せて紹介している。
そして今回、採用活動に課題のある人々に広く活用してもらえるよう、セミナー参加者のみに配布していた資料を無料で一般公開することにしたという。
セミナーのトピックス
・採用担当者が抱える課題あるある
・ChatGPTの基本理解と可能性
・候補者情報から生成できるもの
・企業情報から生成できるもの
・性格特性データから生成できるもの
・AIが保有していないデータの重要性
資料イメージ
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